V lete jsme oslavovali dosazeni 5 tisic zakazniku na Shipito. Toto pondeli to skocilo uz na 10 tisic zakazniku. Takze jsme sli znovu oslavovat. Jako zakazniky pocitame skutecne zakazniky. Ne jen nejake vyplnene registrace. Proste lidi, kteri skutecne neco objednali, zaplatili a pouzivaji nase sluzby.
Znovu jsem vsechny popohanel at maximalne vyuzijeme Happy hour s pivem za 99 centu (tocene japonske Sapporo)! Nejnovejsi zamestnance jsme nechali pracovat. Ne vsichni mohli take prijit, ale i tak uz se to dost rozrostlo oproti minule oslave.
Vsem zamestnancum jsem rekl, ze kdyz nekdy prijedou do CR, ze to napisu do novinek a urcite je nekdo pozve na nejakou party. Idealne rovnou vyzvedne na letisti a zavezou je rovnou nekam na pivo. Ta predstava se jim libila.
Zavzpominali jsme jak malo nam jeste nedavno stacilo regalu. A jak se vsechno rozrusta. To tempo je fakt rychle.
Gratuluju, Johne! Budeš vůbec schopen na tý dovolený plně relaxovat nebo budeš myšlenkami pořád ve firmě?
Gratulujem k rychlemu rastu!
Ahoj, jestli tomu dobře rozumím, 10000 klientů je celkem, kolik jich je z ČR?
Congrats Johne 🙂
Tak to je super, jen skoda ze jako tvuj uzivatel affiliate mam pod sebou jen 0,54% z tvych 10 000 klientu. .-)
Ještě jednou gratulace, je to obdivuhodný výsledek.
Ale no tak Johne, nutit lidi k chlastáni piva se nemá :), ještě jim bude špatně :). LOL mě jen vždy zaráží, jak se snažíš využít ty happy hours, minule jsi to myslím taky využil LOL :).
Jinak já jsem stejný, taky mám rád akce typu “všechny pizzy za 60 Kč :)”.
Moc gratuluji a přeji pevné nervy před Vánoci.
Asi jsem moc velký pesimista, ale to opravdu těch 10 000 zákazníků uživí v přeposílací firmě 19 zaměstnanců s americkými platy?
Gratuluji Johne, pěkný úspěch a také pěkné popíchnutí konkurence 🙂
2Clayton: Myslím, že tohle má John určitě dobře zmáknuté. Asi víš, kolik kvalitních lidí se dnes nabízí na trhu práce a můžeš si vybírat.
Vidím to na IT trhu, kdy často dostávám dotazy, jestli by nebyla nějaká práce a i dříve velmi drazí experti jsou schopni pracovat velmi levně. Dokonce jsou mnohdy levnější, jak někteří absolventi VŠ v Čechách.
Jo je to jak pise Cayman… a jeste jde asi o typ podnikani. V tom cem podnikam ja je vetsinou jasna rovnice. Vice prace = vice zamestnancu. Coz znamena vice vydelanych penez. Nedelam nejaky vyvoj novych leku nebo softwaru, ktery se zacne prodavat za 5 let.
Jj, já mám z takového počtu zaměstnanců hrůzu, možná je to proto, že dělám ten zmiňovaný software, tj. musím zaměstnávat kreativní lidi, kteří se daleko hůř řídí, práce se jim obtížně normuje atd. Navíc se po 15 letech, kdy řídím firmu, stále nepovažuji za podnikatele ani manažéra, spíš pořád programátora a mým snem je mít zaměstanců co nejméně, abych měl klid na práci a nemusel se tolik rozčilovat… Také jsem zvyklý dělat v oboru, kde je daleko vyšší ziskovost (když se daří), to co dělá John mi připadá strašně náročné na řídící schopnosti. Něco takového bych asi opravdu nezvládnul, na druhou stranu jsem ani nic podobného nikdy dělat netoužil…
BTW, když někdy bylo opravdu hodně práce a tým nezvládal, tak se mi osvědčilo někoho vyhodit, zbytek týmu potom zabral a stihlo se to v pohodě 🙂